綠色六一“微心愿”，帥康集團(tuán)為孩子圓夢(mèng)

愛(ài)?分享

現(xiàn)在居民生活好了，家里閑置的物品越來(lái)越多，特別是孩子的玩具、圖書(shū)、衣服等，更新頻率非?？臁榱搜娱L(zhǎng)商品的使用壽命，同時(shí)減輕一部分家庭的負(fù)擔(dān)，倡導(dǎo)一種低碳、綠色的生活方式，帥康集團(tuán)于5月26日在公司內(nèi)部發(fā)起“愛(ài)?分享”的公益募捐活動(dòng)?；顒?dòng)一經(jīng)發(fā)布，就收到了許多員工的熱烈響應(yīng)。財(cái)務(wù)部的袁雯雯說(shuō)：“我自己的衣服可以嗎？高年級(jí)的學(xué)生應(yīng)該可以穿。”“名著、勵(lì)志類(lèi)的書(shū)籍需要嗎？”售后服務(wù)部的孫潤(rùn)芳也第一時(shí)間來(lái)詢問(wèn)。

因?yàn)槿ツ?2月舉辦過(guò)“衣舊情深，讓愛(ài)暖冬”的公益活動(dòng)，取得了一些經(jīng)驗(yàn)，盡管數(shù)量上不如在社會(huì)上募集的那樣驚人，但是在細(xì)節(jié)上更加優(yōu)化，除了常規(guī)的清洗、消毒，還準(zhǔn)備了透明自封袋對(duì)衣物進(jìn)行了一一打包。愛(ài)心不是施舍，帥康每一行動(dòng)的背后都懷抱尊重和負(fù)責(zé)的態(tài)度。

愛(ài)?延續(xù)

余姚市友愛(ài)學(xué)校是一所流動(dòng)人口子女學(xué)校，早在2010年，帥康集團(tuán)就曾與友愛(ài)學(xué)校結(jié)緣，組織30名外來(lái)務(wù)工人員的子女游覽上海世博園，圓了孩子們的世博夢(mèng)。2011年，帥康組織“小鬼當(dāng)家”活動(dòng)，其中的15位參與者也來(lái)自友愛(ài)學(xué)校。今年，是帥康與友愛(ài)學(xué)校的第三次緣分，通過(guò)愛(ài)的分享和微心愿兩種方式，關(guān)愛(ài)外來(lái)務(wù)工人員子女。一位實(shí)現(xiàn)了心愿的李莎莎小朋友興奮地說(shuō)“我想要點(diǎn)讀機(jī)很久了，可是因?yàn)閮r(jià)格太貴，爸爸一直沒(méi)有同意給我買(mǎi)，現(xiàn)在我的心愿實(shí)現(xiàn)了，我要用它好好學(xué)習(xí)，長(zhǎng)大了可以自己去實(shí)現(xiàn)心愿”。也許這些心愿的實(shí)現(xiàn)對(duì)于他們的成長(zhǎng)會(huì)埋下一顆改變命運(yùn)的種子。

愛(ài)?倍增

此次能夠幫助孩子們實(shí)現(xiàn)“微心愿”，一方面是因?yàn)閹浛涤幸蝗河袗?ài)心的志愿者，20元、50元、100元、200元……大家以行動(dòng)支持公益；另一方面還得益于帥康集團(tuán)的“1+1+1”愛(ài)心倍增制度，即對(duì)于員工個(gè)人慈善活動(dòng)，帥康集團(tuán)會(huì)按照員工捐款數(shù)額1：1的配比捐出同等數(shù)額的善款，并相應(yīng)地給捐款個(gè)人品行操守加一分，作為年終先進(jìn)個(gè)人和加薪的評(píng)選依據(jù)。

愛(ài)心倍增制度自2010年推出以來(lái)，用于公益愛(ài)心的善款已達(dá)到20萬(wàn)元，包括為患白血病的帥康老員工鐘慧君募集善款82290.7元，每年六一以不同的活動(dòng)形式為孩子們過(guò)節(jié)，暑期“春泥計(jì)劃”、“小候鳥(niǎo)暢飛紅色之旅”以及去年的“衣舊情深，讓愛(ài)暖冬”公益捐衣活動(dòng)等。

盡管每一次公益活動(dòng)都很小，但是正如佛陀在《涅槃經(jīng)》中說(shuō)：“若于一眾生，不生嗔恚心，而愿與彼樂(lè)，是名為慈善。”帥康認(rèn)為，公益不分大小，堅(jiān)持做、用心做，就是最棒的！

文：中國(guó)集成灶網(wǎng)